4月23日下午，公司黨委書記、執(zhí)行董事范曉晉對公司10名試用期滿中層管理人員開展集體談話，會議由黨委副書記、工會主席龍鶴主持。
范曉晉肯定了10名試用期滿中層管理人員自任職以來的工作表現(xiàn)和取得的工作成績，向與會人員通報了試用期期滿考核過程中收集到的意見建議。從三個方面就如何勇?lián)姑⒑V行不怠，把自身發(fā)展與公司事業(yè)緊密結(jié)合在一起提出要求：
一是要提高站位科學謀事。更加從大局出發(fā)謀事，更加注重以鋪路精神謀事，更加注重用趕超思維謀事。二是把準定位周到處事。處理好對上與對下的關(guān)系，處理好個人與團隊的關(guān)系，處理好客觀約束和主觀能動的關(guān)系。三是立足本位帶頭做事。爭當敬業(yè)實干的表率，爭當好學上進的表率，爭當品正行端的表率。
希望大家以這次集體談話為新的起點，提高認識、擺正位置，以卓有成效的工作業(yè)績，回報公司黨委的信任與期盼。
最后，10名試用期滿中層管理人員紛紛表態(tài)，將不斷提高站位，提升政治素養(yǎng)，把公司核心利益放在首位，把責任扛在肩上，履職盡責，守正創(chuàng)新，廉潔自律，爭當表率，不負公司重托，做到讓公司放心、讓職工信賴，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。
文/廖霞
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